中新网上海新闻11月1日电(记者 许婧)记者1日从中智股份获悉，中智集团党委书记、董事长卜玉龙在博鳌亚洲论坛全球经济发展与安全第二届大会人才红利推动高质量发展分论坛上提出，未来，中智将继续积极响应国家战略，通过用心“引”才、用力“聚”才、用智“留”才，为中国的就业和人才发展贡献力量，同时聚焦全球先锋视野、提升科技创新驱动、深耕智慧人力生态，为全球企业提供专业的人力资源服务。

　　亚洲人口规模大，在过去的经济发展中创造了非常有利的条件。中国有近9亿劳动力，每年新增劳动力都超过1500万，人力资源丰富仍然是中国的突出优势。目前，中国接受高等教育的人口已超过2.4亿，新增劳动力平均受教育年限达到14年。中国的“人才红利”还在快速形成，发展动力依旧强劲。

　　本次论坛上，中智特邀来自医药、科技、化工、金融、快消等行业的50余家世界知名跨国企业的80余位高管相聚湖南，促进中智全球合作伙伴链接先进产业与人才资源，交流碰撞跨国企业人才管理经验，为进一步融入全球经济发展大格局贡献智慧。

　　卜玉龙介绍说，近10年来，中智累计推动各类人才流动超过1000万人次，为数百个城市和地区提供了“一站式”人才服务综合解决方案，为充分释放人才红利、助推人才资源优化配置和赋能经济社会发展作出了积极贡献。 

　　雄厚的物质和技术基础、超大规模的市场优势和内需潜力，庞大的人力资本和人才资源，这些客观条件和显著优势共同构成了中国经济的发展潜力与韧性。

　　作为以人力资源服务为核心主业的中央企业，中智集团具备完整提供人才“引、用、育、留”全生命周期管理服务的能力。

　　据介绍，未来，中智将通过组织企业参访交流、高管专访等方式，进一步凝练、传播跨国企业的优秀人才培养实践案例，助力营造良好的中国职场环境，充分挖掘与释放人才红利、青年人才的潜力，共同提升中国国际人才培育与发展动能。(完)

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编辑：许婧